Grupo Gestión Argentina es una empresa líder en recursos humanos y consultoría empresarial en Argentina, fundada en 1992. Con más de 25 años de experiencia, la empresa brinda soluciones integrales a empresas de diversos rubros y tamaños, ayudándoles a alcanzar sus objetivos de negocio a través de la identificación y selección del talento adecuado, la implementación de programas de capacitación y desarrollo, y la optimización de procesos internos.
En Grupo Gestión Argentina valoramos a nuestros empleados como la clave de nuestro éxito. Nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo dinámico, desafiante y gratificante para nuestro equipo de profesionales altamente capacitados y comprometidos. Si estás buscando una empresa que valore tu talento y te brinde oportunidades de crecimiento y desarrollo, ¡únete a nuestro equipo!
Operarios Metalúrgicos (Plegadora)
Requisitos:
- Se requiere haber completado estudios secundarios. Es imprescindible presentar el certificado analítico o el certificado de finalización.
- Es importante que los candidatos residan en zonas cercanas a San Justo, donde se encuentra nuestra sede central.
- Se valorará la experiencia previa en tareas de producción, ya que esto demuestra habilidades y conocimientos específicos que serán útiles en el desempeño de las funciones.
Principales Funciones:
- Como parte de nuestro equipo de producción, estarás a cargo de preparar partes subensambladas, asegurándote de que estén listas para el armado final de equipos.
- Además, tendrás la responsabilidad de armar y controlar equipos según los requerimientos del cliente.
- Se requiere experiencia en soldadura en aluminio o cobre, ya que esta habilidad es esencial para la realización de las tareas de producción.
- Si bien no es excluyente, se valorará el conocimiento y manejo de plegadoras, ya que es una herramienta fundamental en el trabajo de producción.
Administrativo/a de Ventas
Requisitos:
- Experiencia laboral comprobable de al menos 2 años en posiciones similares, con conocimientos técnicos en indicadores, estadística, bases de datos, control de gestión comercial y posicionamiento de marca.
- Estudios universitarios en curso en administración, comercialización u orientación comercial afín.
- Manejo avanzado de entorno Office y sistema de gestión, preferentemente SAP.
Principales Funciones:
- Realizar altas, modificaciones y actualizaciones de carpetas comerciales de clientes.
- Buscamos un Especialista en Actualización de Precios y Ofertas
- Recepcionar y gestionar pedidos de licitaciones y cotizaciones de clientes.
- Cargar órdenes de compra relacionadas con los planes de negocio de clientes de toda la gerencia regional.
- Confeccionar informes para la gerencia comercial y hacer seguimiento de indicadores.
Analista Contable
Requisitos:
- Contar con experiencia comprobable de 2 a 3 años en estudios contables es esencial para esta posición.
- Ser estudiante avanzado o haber obtenido el título de Contador es una ventaja adicional que se considerará en el proceso de selección.
- Un nivel intermedio de inglés es deseable, ya que la empresa tiene operaciones en el extranjero y puede haber interacción con clientes y proveedores de habla inglesa.
- Es importante residir en la zona de Pilar o en las cercanías para facilitar el traslado y asegurar la puntualidad.
Principales Funciones:
- Como responsable de controlar las cuentas a cobrar, se espera que el candidato gestione de manera eficiente las ventas e ingresos de la empresa y supervise la evolución de las cuentas pendientes de pago.
- El seguimiento de provisiones y ajustes sobre ventas también será una tarea a cargo del candidato, quien deberá colaborar en la toma de decisiones que impacten en la rentabilidad de la empresa.
- La conciliación de cuentas de stocks es otra de las funciones clave del puesto, ya que permitirá asegurar la correcta gestión de inventarios y evitar posibles pérdidas.
- Finalmente, se espera que el candidato colabore en la conciliación mensual de los módulos contables, asegurando la precisión y exactitud de los registros contables de la empresa.
Cajeros/as y Repositores/as para importante cadena de hipermercados
Requisitos:
- Amplia disponibilidad horaria: Se requiere que el postulante tenga una disponibilidad horaria amplia, es decir, que tenga flexibilidad para trabajar en diferentes turnos y horarios, según las necesidades de la empresa. Esto puede incluir trabajar en días feriados, fines de semana o en horarios nocturnos.
- Experiencia en posiciones similares: Es necesario contar con experiencia previa en posiciones similares a la que se está postulando, ya que esto demuestra que el postulante tiene los conocimientos y habilidades necesarios para desempeñar correctamente las tareas y responsabilidades del puesto.
- Disponibilidad inmediata de incorporación: Se requiere que el postulante esté disponible para incorporarse de forma inmediata a la empresa, ya que esto demuestra compromiso y responsabilidad en su búsqueda de empleo.
- Actitud proactiva: Se valora mucho una actitud proactiva por parte del postulante, es decir, que tenga iniciativa y sea capaz de tomar decisiones y resolver problemas de manera autónoma, sin necesidad de que se le indique qué hacer en todo momento.
- Secundario completo (Título Analítico): Es necesario contar con el título analítico del secundario completo, ya que esto demuestra una formación académica sólida y el conocimiento de herramientas básicas para desempeñarse correctamente en el puesto.
- Esquema completo de vacunación (COVID-19): Se requiere que el postulante tenga el esquema completo de vacunación contra el COVID-19, ya que esto garantiza un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los colaboradores de la empresa.
DI Ayudante de Matriceria
Requisitos:
- Título de técnico/a mecánico/a: Es imprescindible contar con esta formación para poder desempeñarse en el puesto.
- Manejo de herramientas convencionales (Torno-Fresa-limadora): Se requiere habilidad y experiencia en el manejo de estas herramientas mecánicas, ya que serán de uso diario en el trabajo.
- Haber cursado dibujo técnico, será deseable contar con manejo de CAD mas no sea 2D: El conocimiento y manejo de herramientas de dibujo técnico y CAD (Computer-Aided Design) son importantes para poder interpretar planos y diseños de piezas y maquinarias.
- Experiencia con soldadura eléctrica: Es importante contar con experiencia en soldadura eléctrica, ya que esto puede ser necesario para realizar reparaciones o mejoras en las piezas o maquinarias.
- Disponibilidad para trabajar en el horario requerido: El puesto requiere de una amplia disponibilidad horaria para cumplir con los plazos y exigencias del trabajo.
Principales Funciones:
- Asistencia en Matriceria
- Manejo de CAD: El uso de herramientas CAD es esencial para la interpretación y diseño de piezas y maquinarias. El manejo de estas herramientas es una de las principales funciones del puesto.
- Trabajos de soldadura: La experiencia en soldadura eléctrica es requerida ya que se pueden presentar situaciones en las que se necesite realizar reparaciones o mejoras en las piezas o maquinarias.
Mecánico para mantenimiento liviano
Requisitos:
- Es necesario tener educación secundaria.
- Experiencia mínima de 2 años requerida para esta posición
- Poseer licencias de conducir B2 y E1.
Principales Funciones:
- Realizar el mantenimiento preventivo, diagnosticar averías y reparar equipos, vehículos y maquinaria de construcción propiedad de la empresa.
- Llevar a cabo tareas de mantenimiento periódico como lubricación, engrase y reparaciones eléctricas y mecánicas ligeras.
- Evaluar listas de verificación diarias de operadores de equipos para resolver problemas de mecánica ligera o enviarlos a un taller especializado si es necesario.
- Realizar un seguimiento y evaluación de los repuestos críticos y piezas de cada unidad para su adquisición.
- Identificar las fallas habituales de los equipos y tomar medidas para evitarlas basándose en manuales de fabricantes, documentos similares y experiencia de los operadores.
- Conducir camiones y otros vehículos de la flota en caso de ser necesario.
Beneficios:
- Formar parte de una empresa líder en proyectos y obras eléctricas y civiles en crecimiento.
- Estabilidad laboral garantizada.
- Acceso a un programa permanente de capacitaciones.
- Excelentes condiciones de contratación con revisiones salariales regulares.
Auditor/a de Procesos Zona Pilar
Requisitos:
- Educación secundaria técnica o similar.
- Conocimiento en control de procesos industriales, calidad, buenas prácticas de manufactura y manejo de paquete office.
- Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
- Ofrecemos excelentes condiciones de contratación y servicio de charter.
Principales Funciones:
- Realizar inspecciones de calidad del producto terminado y de sus respectivos empaquetados y embolsados.
- Verificar y asegurar que los procesos estén controlados y cumplan con los estándares de parametría establecidos por el departamento de Mejora Continua.
- Tomar muestras de cada producto para su control y análisis en el laboratorio de Mejora Continua.
- Comunicarse con el Supervisor y Jefe de Turno sobre cualquier problema o detección en las líneas de producción.
- En caso de detectar fallas, activar los mecanismos necesarios para su contención durante el control de calidad.
- Reportar a las áreas afectadas la gestión de la contención para su posterior reprocesamiento y gestión de No Conformidades.
- Manejar y gestionar reclamos de clientes.
- Participar en pruebas industriales.
- Capacitar al personal en el manual de calidad y la contención de fallas para promover el área.
DI Herrero/a
Requisitos:
- Experiencia en herrería: es necesario contar con experiencia en este rubro para poder trabajar como herrero en una empresa industrial. Esto implica conocimiento de diferentes técnicas de soldadura y manejo de herramientas y maquinarias específicas para la fabricación de estructuras metálicas.
- Manejo de soldadoras: es importante contar con habilidades en el manejo de soldadoras, ya que es una herramienta clave en el proceso de herrería. Es necesario saber utilizar diferentes tipos de soldadoras y conocer las técnicas adecuadas para realizar soldaduras de calidad.
- Experiencia en empresas industriales: contar con experiencia en empresas del rubro industrial es un plus a la hora de buscar trabajo en este ámbito. Esto indica que tienes conocimiento sobre los procesos y dinámicas de trabajo en este tipo de empresas, lo que te permitirá adaptarte más fácilmente al ambiente laboral.
- Además de cumplir con estos requisitos, es importante que tengas habilidades como la capacidad de trabajar en equipo, la atención al detalle y la capacidad de seguir instrucciones precisas.
Principales Funciones:
- Soldadura: como herrero, una de tus principales tareas será realizar soldaduras de calidad en diferentes tipos de estructuras metálicas. Esto implica conocer las técnicas adecuadas de soldadura y manejar diferentes tipos de soldadoras.
- Armado de estructuras: otro de tus deberes como herrero en una empresa industrial será armar diferentes tipos de estructuras metálicas. Para ello, deberás seguir planos y diseños específicos, asegurándote de que todo esté bien medido y alineado.
- Movimiento de materiales: como parte del proceso de herrería, también tendrás que mover y transportar materiales, ya sea mediante el uso de maquinarias o de forma manual. Es importante contar con habilidades físicas para poder realizar estas tareas sin inconvenientes.
¡Hola postulantes del Grupo Gestión Argentina! Si buscas un lugar donde puedas crecer profesionalmente y formar parte de una empresa líder en su rubro, ¡aquí estamos! Buscamos personas apasionadas en recursos humanos, administración, finanzas o ventas. Ofrecemos un ambiente agradable, oportunidades de desarrollo y una remuneración acorde a tus habilidades.
