Encuentra tu lugar en Grupo Gestión Argentina: Empleo con propósito y pasión

Grupo Gestión Argentina es una empresa líder en recursos humanos y consultoría empresarial en Argentina, fundada en 1992. Con más de 25 años de experiencia, la empresa brinda soluciones integrales a empresas de diversos rubros y tamaños, ayudándoles a alcanzar sus objetivos de negocio a través de la identificación y selección del talento adecuado, la implementación de programas de capacitación y desarrollo, y la optimización de procesos internos.

En Grupo Gestión Argentina valoramos a nuestros empleados como la clave de nuestro éxito. Nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo dinámico, desafiante y gratificante para nuestro equipo de profesionales altamente capacitados y comprometidos. Si estás buscando una empresa que valore tu talento y te brinde oportunidades de crecimiento y desarrollo, ¡únete a nuestro equipo!

Operarios Metalúrgicos (Plegadora)

Requisitos: 

• Se requiere haber completado estudios secundarios. Es imprescindible presentar el certificado analítico o el certificado de finalización.
• Es importante que los candidatos residan en zonas cercanas a San Justo, donde se encuentra nuestra sede central.
• Se valorará la experiencia previa en tareas de producción, ya que esto demuestra habilidades y conocimientos específicos que serán útiles en el desempeño de las funciones.

Principales Funciones:

• Como parte de nuestro equipo de producción, estarás a cargo de preparar partes subensambladas, asegurándote de que estén listas para el armado final de equipos.
• Además, tendrás la responsabilidad de armar y controlar equipos según los requerimientos del cliente.
• Se requiere experiencia en soldadura en aluminio o cobre, ya que esta habilidad es esencial para la realización de las tareas de producción.
• Si bien no es excluyente, se valorará el conocimiento y manejo de plegadoras, ya que es una herramienta fundamental en el trabajo de producción.

Administrativo/a de Ventas

Requisitos: 

• Experiencia laboral comprobable de al menos 2 años en posiciones similares, con conocimientos técnicos en indicadores, estadística, bases de datos, control de gestión comercial y posicionamiento de marca.
• Estudios universitarios en curso en administración, comercialización u orientación comercial afín.
• Manejo avanzado de entorno Office y sistema de gestión, preferentemente SAP.

Principales Funciones: 

• Realizar altas, modificaciones y actualizaciones de carpetas comerciales de clientes.
• Buscamos un Especialista en Actualización de Precios y Ofertas
• Recepcionar y gestionar pedidos de licitaciones y cotizaciones de clientes.
• Cargar órdenes de compra relacionadas con los planes de negocio de clientes de toda la gerencia regional.
• Confeccionar informes para la gerencia comercial y hacer seguimiento de indicadores.

Analista Contable

Requisitos: 

• Contar con experiencia comprobable de 2 a 3 años en estudios contables es esencial para esta posición.
• Ser estudiante avanzado o haber obtenido el título de Contador es una ventaja adicional que se considerará en el proceso de selección.
• Un nivel intermedio de inglés es deseable, ya que la empresa tiene operaciones en el extranjero y puede haber interacción con clientes y proveedores de habla inglesa.
• Es importante residir en la zona de Pilar o en las cercanías para facilitar el traslado y asegurar la puntualidad.

Principales Funciones: 

• Como responsable de controlar las cuentas a cobrar, se espera que el candidato gestione de manera eficiente las ventas e ingresos de la empresa y supervise la evolución de las cuentas pendientes de pago.
• El seguimiento de provisiones y ajustes sobre ventas también será una tarea a cargo del candidato, quien deberá colaborar en la toma de decisiones que impacten en la rentabilidad de la empresa.
• La conciliación de cuentas de stocks es otra de las funciones clave del puesto, ya que permitirá asegurar la correcta gestión de inventarios y evitar posibles pérdidas.
• Finalmente, se espera que el candidato colabore en la conciliación mensual de los módulos contables, asegurando la precisión y exactitud de los registros contables de la empresa.

Cajeros/as y Repositores/as para importante cadena de hipermercados

Requisitos:

• Amplia disponibilidad horaria: Se requiere que el postulante tenga una disponibilidad horaria amplia, es decir, que tenga flexibilidad para trabajar en diferentes turnos y horarios, según las necesidades de la empresa. Esto puede incluir trabajar en días feriados, fines de semana o en horarios nocturnos.
• Experiencia en posiciones similares: Es necesario contar con experiencia previa en posiciones similares a la que se está postulando, ya que esto demuestra que el postulante tiene los conocimientos y habilidades necesarios para desempeñar correctamente las tareas y responsabilidades del puesto.
• Disponibilidad inmediata de incorporación: Se requiere que el postulante esté disponible para incorporarse de forma inmediata a la empresa, ya que esto demuestra compromiso y responsabilidad en su búsqueda de empleo.
• Actitud proactiva: Se valora mucho una actitud proactiva por parte del postulante, es decir, que tenga iniciativa y sea capaz de tomar decisiones y resolver problemas de manera autónoma, sin necesidad de que se le indique qué hacer en todo momento.
• Secundario completo (Título Analítico): Es necesario contar con el título analítico del secundario completo, ya que esto demuestra una formación académica sólida y el conocimiento de herramientas básicas para desempeñarse correctamente en el puesto.
• Esquema completo de vacunación (COVID-19): Se requiere que el postulante tenga el esquema completo de vacunación contra el COVID-19, ya que esto garantiza un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los colaboradores de la empresa.

DI Ayudante de Matriceria

Requisitos: 

• Título de técnico/a mecánico/a: Es imprescindible contar con esta formación para poder desempeñarse en el puesto.
• Manejo de herramientas convencionales (Torno-Fresa-limadora): Se requiere habilidad y experiencia en el manejo de estas herramientas mecánicas, ya que serán de uso diario en el trabajo.
• Haber cursado dibujo técnico, será deseable contar con manejo de CAD mas no sea 2D: El conocimiento y manejo de herramientas de dibujo técnico y CAD (Computer-Aided Design) son importantes para poder interpretar planos y diseños de piezas y maquinarias.
• Experiencia con soldadura eléctrica: Es importante contar con experiencia en soldadura eléctrica, ya que esto puede ser necesario para realizar reparaciones o mejoras en las piezas o maquinarias.
• Disponibilidad para trabajar en el horario requerido: El puesto requiere de una amplia disponibilidad horaria para cumplir con los plazos y exigencias del trabajo.

Principales Funciones: 

• Asistencia en Matriceria
• Manejo de CAD: El uso de herramientas CAD es esencial para la interpretación y diseño de piezas y maquinarias. El manejo de estas herramientas es una de las principales funciones del puesto.
• Trabajos de soldadura: La experiencia en soldadura eléctrica es requerida ya que se pueden presentar situaciones en las que se necesite realizar reparaciones o mejoras en las piezas o maquinarias.

Mecánico para mantenimiento liviano

Requisitos: 

• Es necesario tener educación secundaria.
• Experiencia mínima de 2 años requerida para esta posición
• Poseer licencias de conducir B2 y E1.

Principales Funciones: 

• Realizar el mantenimiento preventivo, diagnosticar averías y reparar equipos, vehículos y maquinaria de construcción propiedad de la empresa.
• Llevar a cabo tareas de mantenimiento periódico como lubricación, engrase y reparaciones eléctricas y mecánicas ligeras.
• Evaluar listas de verificación diarias de operadores de equipos para resolver problemas de mecánica ligera o enviarlos a un taller especializado si es necesario.
• Realizar un seguimiento y evaluación de los repuestos críticos y piezas de cada unidad para su adquisición.
• Identificar las fallas habituales de los equipos y tomar medidas para evitarlas basándose en manuales de fabricantes, documentos similares y experiencia de los operadores.
• Conducir camiones y otros vehículos de la flota en caso de ser necesario.

Beneficios: 

• Formar parte de una empresa líder en proyectos y obras eléctricas y civiles en crecimiento.
• Estabilidad laboral garantizada.
• Acceso a un programa permanente de capacitaciones.
• Excelentes condiciones de contratación con revisiones salariales regulares.

Auditor/a de Procesos Zona Pilar

Requisitos: 

• Educación secundaria técnica o similar.
• Conocimiento en control de procesos industriales, calidad, buenas prácticas de manufactura y manejo de paquete office.
• Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
• Ofrecemos excelentes condiciones de contratación y servicio de charter.

Principales Funciones: 

• Realizar inspecciones de calidad del producto terminado y de sus respectivos empaquetados y embolsados.
• Verificar y asegurar que los procesos estén controlados y cumplan con los estándares de parametría establecidos por el departamento de Mejora Continua.
• Tomar muestras de cada producto para su control y análisis en el laboratorio de Mejora Continua.
• Comunicarse con el Supervisor y Jefe de Turno sobre cualquier problema o detección en las líneas de producción.
• En caso de detectar fallas, activar los mecanismos necesarios para su contención durante el control de calidad.
• Reportar a las áreas afectadas la gestión de la contención para su posterior reprocesamiento y gestión de No Conformidades.
• Manejar y gestionar reclamos de clientes.
• Participar en pruebas industriales.
• Capacitar al personal en el manual de calidad y la contención de fallas para promover el área.

DI Herrero/a

Requisitos: 

• Experiencia en herrería: es necesario contar con experiencia en este rubro para poder trabajar como herrero en una empresa industrial. Esto implica conocimiento de diferentes técnicas de soldadura y manejo de herramientas y maquinarias específicas para la fabricación de estructuras metálicas.
• Manejo de soldadoras: es importante contar con habilidades en el manejo de soldadoras, ya que es una herramienta clave en el proceso de herrería. Es necesario saber utilizar diferentes tipos de soldadoras y conocer las técnicas adecuadas para realizar soldaduras de calidad.
• Experiencia en empresas industriales: contar con experiencia en empresas del rubro industrial es un plus a la hora de buscar trabajo en este ámbito. Esto indica que tienes conocimiento sobre los procesos y dinámicas de trabajo en este tipo de empresas, lo que te permitirá adaptarte más fácilmente al ambiente laboral.
• Además de cumplir con estos requisitos, es importante que tengas habilidades como la capacidad de trabajar en equipo, la atención al detalle y la capacidad de seguir instrucciones precisas.

Principales Funciones: 

• Soldadura: como herrero, una de tus principales tareas será realizar soldaduras de calidad en diferentes tipos de estructuras metálicas. Esto implica conocer las técnicas adecuadas de soldadura y manejar diferentes tipos de soldadoras.
• Armado de estructuras: otro de tus deberes como herrero en una empresa industrial será armar diferentes tipos de estructuras metálicas. Para ello, deberás seguir planos y diseños específicos, asegurándote de que todo esté bien medido y alineado.
• Movimiento de materiales: como parte del proceso de herrería, también tendrás que mover y transportar materiales, ya sea mediante el uso de maquinarias o de forma manual. Es importante contar con habilidades físicas para poder realizar estas tareas sin inconvenientes.

¡Hola postulantes del Grupo Gestión Argentina! Si buscas un lugar donde puedas crecer profesionalmente y formar parte de una empresa líder en su rubro, ¡aquí estamos! Buscamos personas apasionadas en recursos humanos, administración, finanzas o ventas. Ofrecemos un ambiente agradable, oportunidades de desarrollo y una remuneración acorde a tus habilidades.

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