Descubre el Camino hacia el Éxito en Cosapi: Vacantes Destacadas

Cosapi es una empresa líder en el sector de la construcción y proyectos de ingeniería en América Latina. Con más de cinco décadas de experiencia, nuestra compañía se ha destacado por su compromiso con la excelencia y la innovación en cada proyecto que emprende. Desde la construcción de infraestructuras de transporte y energía hasta soluciones de ingeniería civil de vanguardia, en Cosapi estamos impulsando el desarrollo sostenible y el progreso en la región. Si estás en busca de una oportunidad de carrera emocionante y desafiante, te invitamos a unirte a nuestro equipo de profesionales apasionados.

Explora nuestras ofertas laborales y sé parte de una empresa que valora el talento, el crecimiento personal y el impacto positivo en la comunidad. Con una cultura empresarial basada en la integridad, la seguridad y la innovación, Cosapi es el lugar ideal para profesionales con visión de futuro. Nuestra búsqueda constante de soluciones creativas y sostenibles en proyectos de gran envergadura brinda un entorno enriquecedor para el crecimiento profesional. En Cosapi, no solo construimos estructuras físicas, sino también carreras exitosas. Únete a nosotros y sé parte de una organización que promueve el desarrollo de sus empleados y contribuye al progreso de la industria de la construcción. ¡Tu próximo desafío te espera en Cosapi!

👔 Analista Senior de Nómina

Requisitos:

Formación académica en contabilidad, ingeniería industrial, administración o campos relacionados a nivel de bachiller. Esto es esencial para comprender y gestionar con precisión los aspectos financieros y contables de la nómina.
Experiencia laboral mínima de 5 años en roles de analista de nóminas, administración de personal o puestos similares en empresas con equipos numerosos. Esta experiencia garantiza un conocimiento profundo de los procesos de nómina y la capacidad de lidiar con complejas estructuras de pago.
Competencia en el uso de herramientas como Excel (nivel intermedio), SAP, sistemas de seguridad social y conocimiento sólido de legislación laboral. Estas habilidades son fundamentales para manipular eficazmente los datos de nómina y garantizar el cumplimiento normativo.

Funciones:

Gestionar y verificar la información de cambios y novedades en el sistema, garantizando la precisión y legitimidad de los registros, incluyendo horas laborales, ausencias, licencias médicas, entre otros. Esto implica un control meticuloso de los datos de nómina para asegurar la exactitud en los pagos a los empleados y el cumplimiento de las regulaciones laborales.
Asegurar la correcta presentación de documentos relacionados con aspectos como las AFP, PLAME, CONAFOVICER, descuentos sindicales y retenciones judiciales, coordinando los pagos correspondientes con el departamento de Tesorería de manera oportuna. Esto requiere una gestión precisa de documentos legales y financieros para garantizar el cumplimiento fiscal y las obligaciones laborales.
Generar y revisar documentos laborales esenciales, como boletas de pago, certificados de Liquidación de Beneficios Sociales, Certificados de 5ta categoría, cartas de retiro de CTS, entre otros, y distribuirlos eficazmente a los colaboradores a través de la plataforma adecuada. Esto implica la responsabilidad de proporcionar documentación crucial de manera organizada y puntual, asegurando que los empleados tengan acceso a la información relevante de manera oportuna y precisa.

👔 Supervisor de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (SSMA)

Requisitos:

Titulación como ingeniero de minas colegiado, lo que respalda la cualificación técnica necesaria para supervisar aspectos críticos de seguridad, salud y medio ambiente.
Preferiblemente, contar con un diplomado en salud y seguridad en el trabajo, lo que demuestra un conocimiento adicional en áreas clave de prevención de riesgos laborales.
Disponibilidad inmediata para unirse a una empresa con una sólida trayectoria en el sector o mercado, lo que implica la capacidad de integrarse rápidamente en un entorno laboral establecido y mantener altos estándares de seguridad y salud.

Funciones:

Asegurar el cumplimiento de las normativas legales vigentes en materia de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en los proyectos. Esto es crucial para proteger tanto a los empleados como al entorno en el que se desarrollan las operaciones.
Supervisar el cumplimiento de los procedimientos relacionados con la seguridad, salud y medio ambiente, y capacitar al personal para que comprenda el sistema de gestión SSMA. Esto implica desempeñar un papel fundamental en la capacitación y el aseguramiento de altos estándares de seguridad y prevención.
Colaborar en la elaboración de informes sobre incidentes y accidentes con el fin de proporcionar información sólida para identificar las causas subyacentes y prevenir futuros incidentes. Estos informes contribuyen a la mejora continua de la seguridad y la mitigación de riesgos en el lugar de trabajo, asegurando que las operaciones se desarrollen de manera segura y eficiente.

👔 Conductor de Bus, Minibús y Camioneta 4×4

Requisitos:

Valorable experiencia laboral de al menos 3 años en el cargo correspondiente, con énfasis en la conducción de buses, minibuses o camionetas 4×4 en diversos contextos y condiciones.
Educación secundaria completa como mínimo o formación técnica con certificación actual, proporcionando una base educativa adecuada para el manejo de vehículos de transporte.
Debe contar con certificados de trabajo y copias de boletas de pago para respaldar la experiencia laboral y la trayectoria profesional, demostrando un historial confiable en la conducción.
Disponibilidad inmediata para trabajar en diferentes obras y proyectos en curso, demostrando flexibilidad para adaptarse a diversas ubicaciones de trabajo y horarios.
Licencia de conducir vigente y RETCC (Registro Electrónico de Transporte de Carga y Contratos) actualizados, requisitos esenciales para el desempeño del trabajo y el cumplimiento de regulaciones de transporte.

👔 Jefe de Grupo Operario Oficial

Requisitos:

Educación secundaria completa como mínimo, sirviendo como base educativa para el cargo y asegurando la capacidad para comprender y ejecutar tareas de supervisión.
Experiencia laboral mínima de 6 meses en el puesto de oficial, con valoración de la experiencia en roles similares dentro del campo operario, lo que indica la comprensión de las operaciones y la capacidad de liderar equipos.
Disponibilidad inmediata para trabajar en diferentes provincias según los contratos y proyectos de la empresa, demostrando flexibilidad geográfica esencial para la movilidad laboral y la gestión de proyectos a nivel regional.
Debe poseer una licencia de conducir vigente sin infracciones graves, requisito importante para ciertas responsabilidades del puesto, como desplazarse a diferentes ubicaciones de trabajo y supervisar equipos en terreno.

👔 Operadores de Maquinaria Pesada

Requisitos:

Deseable contar con experiencia mínima de 3 años como operador en cualquier sector, con énfasis en la operación de maquinaria pesada, lo que indica un alto nivel de competencia en el manejo de equipo especializado.
Nivel educativo requerido: secundaria completa o formación técnica, proporcionando la educación necesaria para el manejo seguro y eficiente de la maquinaria pesada.
Deben presentar certificados de trabajo y copias de boletas de pago para respaldar la experiencia laboral y la trayectoria profesional, demostrando experiencia previa en el manejo de maquinaria pesada.

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