Desarrolla tu carrera en una empresa líder: Grupo Expro Chile tiene ofertas para ti

Grupo Expro Chile es una empresa líder en servicios integrales de recursos humanos y outsourcing. Desde su fundación en 1996, se ha enfocado en ofrecer soluciones personalizadas y de calidad para sus clientes, apoyando el crecimiento y desarrollo de sus negocios. La empresa cuenta con un equipo de profesionales altamente capacitados y comprometidos con brindar un servicio de excelencia y una atención personalizada a sus clientes. Además, Grupo Expro Chile está comprometido con la innovación y la constante mejora de sus procesos, para ofrecer soluciones cada vez más eficientes y eficaces a sus clientes.

Si estás buscando una empresa donde puedas desarrollar tu carrera profesional, Grupo Expro Chile es una excelente opción. La compañía ofrece una amplia variedad de oportunidades de trabajo en diferentes áreas, con un ambiente laboral inclusivo y colaborativo, donde el talento y la dedicación son valorados y reconocidos. Si quieres ser parte de un equipo comprometido con la calidad y la innovación, y contribuir al crecimiento de la empresa, Grupo Expro Chile es el lugar ideal para ti.

Técnico con estudios superiores en climatización experiencia directa en aire acondicionado

Requisitos: 

  • Experiencia mínima de 2 años en el cargo de técnico en climatización, preferiblemente en sistemas de aire acondicionado.
  • Estudios técnicos medios en especialidad de climatización.
  • Disponibilidad inmediata para comenzar a trabajar.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde, incluyendo fines de semana.
  • Licencia de conducir clase B vigente y disponibilidad para trasladarse a diferentes locaciones.

Principales Funciones: 

  • Operar y monitorear equipos de climatización y ventilación, asegurando su correcto funcionamiento.
  • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de climatización y ventilación, siguiendo las normas de seguridad y calidad establecidas.
  • Diagnosticar y solucionar fallas en los sistemas de climatización y ventilación.
  • Registrar y completar órdenes de trabajo y guías de servicio.
  • Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de seguridad y calidad en el trabajo.

Beneficios: 

  • Seguro de salud para el trabajador y su grupo familiar directo.
  • Seguro de vida.
  • Aguinaldo de fiestas patrias y navidad.
  • Capacitación continua y posibilidad de crecimiento profesional.
  • Juguetes para los hijos de los trabajadores hasta los 12 años.

Promotor/a para marcas de lujo full time

Requisitos: 

  • Es necesario ser mayor de 18 años para poder aplicar a esta oportunidad laboral.
  • Se requiere disponibilidad para asistir a entrevistas y capacitaciones, ya que son importantes para el proceso de selección y el crecimiento profesional.
  • Experiencia previa en ventas, atención al cliente u otros cargos relacionados es altamente valorada para esta posición.
  • Aunque no es obligatorio, se considera un plus tener conocimientos o interés en productos de belleza, como cosméticos, fragancias y cuidado de piel.

Principales Funciones: 

  • Una de las principales funciones en esta posición es brindar atención y asesoría a los potenciales clientes, proporcionándoles información sobre los productos y ayudándoles a tomar decisiones informadas de compra.
  • Al vender y promocionar los productos, se espera realizar demostraciones del mismo con el objetivo de informar a los clientes y estimular su interés en la marca.
  • Otra responsabilidad importante es mantener la vitrina de productos surtida y organizada para una presentación atractiva y ordenada.
  • Además, es necesario tener habilidades comunicacionales y empatía para poder atender de manera adecuada las necesidades del cliente.

Beneficios: 

  • La empresa ofrece formación y capacitación constante para sus empleados, lo que permite el crecimiento profesional y personal.
  • Existe la posibilidad de participar en eventos y realizar apoyo o reemplazos en tiendas, lo que brinda una variedad de oportunidades para aprender y desarrollar habilidades nuevas.
  • Si se demuestra un buen desempeño, hay posibilidad de desempeñarse en marcas de renombre y crecimiento dentro de la empresa, lo que puede ser una gran oportunidad para avanzar en la carrera.

Operario de manipulación de alimentos

Requisitos: 

  • Deberás contar con al menos 1 año de experiencia como manipulador de alimentos, ya que este es un requisito fundamental para el puesto.
  • Deberás tener disponibilidad para asistir a una entrevista personal, en la que se evaluarán tus habilidades y conocimientos para el trabajo.
  • Deberás ser una persona comprometida con el trabajo en equipo, ya que en este sector es fundamental colaborar y trabajar en conjunto para garantizar la calidad del producto final.
  • Deberás estar disponible de manera inmediata, ya que es necesario contar con personal capacitado y dispuesto a trabajar lo antes posible.

Principales Funciones: 

  • Serás responsable de recibir la materia prima necesaria para la producción de los productos alimentarios.
  • Deberás asegurarte de producir la cantidad de productos requeridos para satisfacer la demanda del mercado.
  • Serás responsable de mantener el puesto de trabajo limpio y ordenado en todo momento, para garantizar la seguridad e higiene de los alimentos.
  • Serás responsable de controlar la calidad de los productos, asegurando que cumplan con los estándares y normas de calidad.
  • Serás responsable de manipular los alimentos de manera adecuada, siguiendo los protocolos establecidos para garantizar la seguridad y salubridad de los mismos.

Beneficios: 

  • Tendrás derecho a una colación completa (desayuno, almuerzo y cena) en la empresa durante todos los turnos de trabajo, para que puedas mantener tu energía y rendimiento durante la jornada laboral.
  • Tendrás acceso a un bus de acercamiento que te llevará a la empresa a las 22:00 horas, hasta el metro Libertadores y Plaza de Quilicura, para que puedas llegar a tiempo y de manera segura a tu trabajo.

Guardia de seguridad 5 x 2 lunes a viernes

Requisitos: 

  • Si buscas una oportunidad laboral, debes tener en cuenta que se requiere una educación mediaH. / técnica como requisito mínimo para aplicar. Además, se espera que cuentes con menos de 1 año de experiencia en el área. Si bien es cierto que no se solicita una experiencia extensa, tener experiencia en el campo puede ser un valor agregado en tu candidatura.

Principales Funciones: 

  • Entre las tareas que tendrás que desempeñar en tu puesto de trabajo, se encuentra la recepción de correos electrónicos, el relevo de compañeros de puesto, rondas perimetrales y el control de asistencia de guardias.
  • En cuanto a la recepción de correos electrónicos, serás el encargado de recibir, leer y responder a los correos entrantes. Además, tendrás que reemplazar a tus compañeros de trabajo en caso de ausencia y realizar rondas de vigilancia para garantizar la seguridad en la empresa.
  • Por último, serás responsable de llevar un registro de la asistencia de los guardias de seguridad.

Beneficios: 

  • Como empresa comprometida con el bienestar de sus trabajadores, ofrecemos un contrato indefinido a partir del tercer mes de trabajo. Además, te brindamos la oportunidad de realizar un reentrenamiento os10 para contratos indefinidos. Esto significa que, una vez que hayas cumplido tres meses de trabajo, tendrás la posibilidad de acceder a un contrato indefinido y, si estás interesado en ello, realizar un reentrenamiento en os10 para que puedas continuar mejorando en tu trabajo.

Maestro obras menores sanitario con experiencia en alcantarillado:

Requisitos: 

  • Residencia en Machalí o zonas aledañas.
  • Enseñanza media completa.
  • Experiencia laboral mínima de un año en el puesto requerido
  • Disponibilidad inmediata.
  • Disponibilidad para trabajar bajo modalidad de artículo 22.
  • Licencia de conducir clase B, vigente.
  • Certificación Sec.

Principales Funciones: 

  • Realizar trabajos en obras civiles menores como pintura, reparaciones, techumbres, entre otros.
  • Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo.
  • Diagnosticar fallas.
  • Administración de documentación y seguimiento de órdenes de trabajo en el cargo.

Beneficios: 

  • Seguro de salud.
  • Seguro de vida.
  • Capacitación continua.

Apilador Eléctrico

Requisitos: 

  • Experiencia previa como maquinista Reach para operar la maquinaria de manera efectiva y eficiente.
  • Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros miembros del personal para garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción.
  • Disponibilidad inmediata para incorporarse al equipo y comenzar a trabajar.

Principales Funciones: 

  • Movilizar y recibir la materia prima necesaria para la producción diaria.
  • Producir la cantidad de productos requeridos según la planificación de la producción.
  • Mantener el orden y la limpieza en el puesto de trabajo para cumplir con los estándares de seguridad y calidad.
  • Realizar controles de calidad para asegurar que los productos cumplan con los estándares de calidad establecidos.

Beneficios: 

  • Ofrecemos colación en la empresa para todos los turnos de trabajo, para que nuestros empleados puedan disfrutar de una comida saludable y energizante sin tener que preocuparse por salir a buscar comida fuera de la empresa. Nos preocupamos por la salud y el bienestar de nuestros trabajadores y nos aseguramos de ofrecer un ambiente de trabajo saludable y seguro.

Community Manager

Requisitos: 

  • Buscamos profesionales titulados en carreras como Ingeniería en Marketing, Ingeniería Comercial, Publicidad o afines, que cuenten con una formación sólida en estrategias de marketing digital y manejo de redes sociales.
  • Es indispensable contar con al menos 2 años de experiencia previa en cargos similares, con demostrada capacidad para liderar proyectos de marketing digital y coordinar equipos de trabajo en agencias o empresas del rubro.
  • Manejo avanzado del idioma inglés, tanto oral como escrito, es un requisito indispensable, debido a que en nuestra empresa tenemos clientes y proveedores de diferentes partes del mundo.

Principales Funciones: 

  • Serás responsable de velar por la reputación de nuestra marca, mediante el monitoreo y moderación de nuestras comunidades en las diferentes plataformas digitales.
  • Deberás dar respuesta en tiempo y forma a los mensajes recibidos en nuestra casilla de correo y en nuestras redes sociales, para garantizar una atención al cliente óptima y una comunicación efectiva con nuestros seguidores.
  • Deberás generar reportes periódicos de Brand Owners, utilizando las herramientas de monitoreo de nuestra marca, y analizar y controlar los reportes de nuestras redes sociales, para identificar tendencias y oportunidades de mejora en nuestra estrategia de marketing digital.
  • Serás responsable de mantener actualizado nuestro conocimiento sobre las tendencias y novedades en nuestra categoría, para poder adaptar nuestra estrategia de contenidos y mantenernos siempre al día.
  • Administrarás nuestra casilla de atención al cliente y nuestras redes sociales, asegurándote de que todos los mensajes sean respondidos en tiempo y forma, y coordinarás con los diferentes equipos de trabajo para el desarrollo y adaptación de contenidos para nuestras redes sociales.

Ejecutivo Comercial

Requisitos: 

  • Se requiere experiencia mínima de 2 años en ventas a terreno y retail, lo que implica una capacidad comprobada para interactuar con los clientes en persona, presentar productos y servicios, y cerrar ventas con éxito.
  • Es imprescindible que el candidato tenga habilidades en cierre de ventas y negociación, lo que le permitirá llevar adelante transacciones de manera efectiva, obteniendo resultados satisfactorios para ambas partes.
  • Aunque no es excluyente, se valorará que el postulante cuente con estudios relacionados al área comercial y/o de marketing, lo que le permitirá contar con conocimientos teóricos y prácticos fundamentales para el desarrollo de la función.

Principales Funciones: 

  • Uno de los principales objetivos del cargo es desarrollar, en colaboración con los líderes de productos y los country managers, un plan de acción para la apertura de nuevos agentes. Esto implica identificar zonas, avenidas y ciudades de mayor potencial para prospectar, y diseñar estrategias efectivas para llegar a ellas.
  • Otra función importante es la de analizar y validar la información sobre potenciales agentes (leads) provistas por el freelance. Es necesario contar con habilidades de análisis y capacidad para trabajar con información compleja para realizar esta tarea con éxito.
  • El seguimiento de la activación y capacitación de los nuevos agentes es crucial para el éxito de la estrategia. El candidato deberá asegurarse de que se cumplan los SLA del proceso de adhesión para garantizar una integración adecuada de los nuevos agentes al equipo.
  • Además, el candidato deberá impulsar a los nuevos agentes para que logren su meta aprobada dentro de los primeros 90 días de operación (rump up). Para ello, es necesario contar con habilidades de motivación, liderazgo y capacidad para trabajar en equipo.
  • Por último, el candidato deberá solicitar a los prospectos la documentación necesaria para iniciar el proceso de aprobación interna, lo que implica habilidades de comunicación efectiva, organización y capacidad para gestionar una gran cantidad de información.

¡Atención postulantes! Grupo Expro Chile, empresa líder en soluciones de recursos humanos y servicios empresariales, se encuentra en búsqueda de talentos comprometidos y con ganas de crecer profesionalmente. Si eres una persona proactiva, responsable y apasionada por tu trabajo, ¡esta es tu oportunidad! Te ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y desafiante, donde podrás desarrollar todo tu potencial y alcanzar tus metas. Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa en constante crecimiento. ¡Postula ahora y forma parte de nuestra historia de éxito!

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