Empleo en Silsa Perú: Descubre un ambiente laboral estimulante

«Silsa Perú: Líder en innovación y crecimiento empresarial. Con una sólida trayectoria en el mercado peruano, Silsa Perú se destaca como una empresa líder en su industria. Nuestro enfoque en la excelencia, la calidad y la pasión por lo que hacemos nos ha permitido consolidar nuestra posición como referente en el sector. Estamos comprometidos en brindar soluciones efectivas y vanguardistas a nuestros clientes, y para lograrlo, buscamos constantemente talento excepcional que se una a nuestro equipo dinámico y colaborativo.»

«Únete a Silsa Perú y descubre un entorno laboral enriquecedor donde tus habilidades y tu desarrollo profesional serán valorados. Nos esforzamos por crear una cultura inclusiva que fomente la creatividad, el trabajo en equipo y el crecimiento personal. Como empleador, ofrecemos oportunidades de crecimiento, capacitación continua y beneficios competitivos para nuestros colaboradores. Si estás buscando un lugar donde puedas desplegar todo tu potencial y formar parte de proyectos emocionantes, Silsa Perú es la opción perfecta para ti. ¡Aplica ahora y sé parte de nuestro éxito!»

Gasfitero

Requisitos: 

  • No tener antecedentes penales o policiales, lo cual debe ser comprobado mediante la presentación de los certificados originales emitidos en los últimos 3 meses. En Silsa Perú valoramos la integridad y seguridad de nuestro equipo, por lo que es fundamental contar con un historial limpio en términos legales.
  • Contar con al menos 3 años de experiencia en el campo de reparaciones sanitarias, lo cual deberá ser respaldado mediante constancias, certificados de trabajo u otros documentos confiables que demuestren fehacientemente el tiempo de experiencia acumulado. En Silsa Perú buscamos profesionales altamente capacitados y con un sólido conocimiento en el área, que puedan aportar soluciones eficientes a nuestros proyectos.
  • Presentar un examen médico que certifique un buen estado de salud física y mental. En Silsa Perú comprendemos la importancia de contar con un equipo saludable y en óptimas condiciones para desempeñar las tareas laborales. Valoramos el bienestar de nuestros colaboradores y nos preocupamos por garantizar un entorno seguro y saludable.
  • Proporcionar una Declaración Jurada de Domicilio. En Silsa Perú necesitamos contar con información actualizada y verificable sobre la residencia de nuestros empleados. La Declaración Jurada de Domicilio nos permite asegurar que la ubicación y los datos proporcionados son precisos y confiables, facilitando la comunicación y el cumplimiento de nuestras responsabilidades laborales.

Auditor Interno

Requisitos: 

  • Profesional titulado y colegiado en Contabilidad, Administración o Economía, con una formación académica sólida y reconocida en el campo correspondiente. Valoramos la especialización en áreas relacionadas para garantizar el conocimiento y las habilidades necesarias en el desempeño de las funciones requeridas.
  • Experiencia general mínima de 5 años en el sector público y/o privado, lo cual demuestra un amplio bagaje laboral en diferentes contextos empresariales. Buscamos profesionales con una trayectoria sólida que puedan aportar una perspectiva integral y adaptarse eficientemente a los desafíos del entorno laboral.
  • Experiencia específica mínima de 3 años en labores de auditoría en entidades públicas y/o privadas. Valoramos la experiencia práctica en el ámbito de la auditoría, ya que es fundamental para garantizar la precisión, el cumplimiento de normas y el mejoramiento de procesos en las organizaciones.

Principales Funciones: 

  • Dirigir, coordinar, supervisar y evaluar las actividades de auditoría interna, asegurando que se cumplan los objetivos establecidos. Buscamos profesionales capaces de liderar equipos, tomar decisiones estratégicas y garantizar la calidad en los procesos de auditoría.
  • Elaboración y ejecución del plan anual de auditoría interna y otras herramientas similares, para asegurar una planificación efectiva y el cumplimiento de estándares de calidad. Se espera que los profesionales sean capaces de diseñar planes de auditoría que se alineen con los objetivos de la organización y que permitan identificar áreas de mejora y mitigar riesgos.

Supervisor de limpieza

Requisitos: 

  • Supervisor General: Experiencia mínima de tres (3) años en roles de supervisión de limpieza, como supervisor general de limpieza, inspector de limpieza o jefe de servicios de limpieza. Se busca liderazgo y conocimientos especializados.
  • Constancias de capacitación en manejo de residuos sólidos: Documentación que certifique la capacitación en el manejo adecuado de residuos sólidos. Cumplimos normas ambientales.
  • Conocimiento básico de Office: Competencia en herramientas de Office para comunicación y manejo de información.
  • Currículum Vitae (CV) actualizado y documentado: CV completo y actualizado para evaluar trayectoria, estudios y competencias.
  • Certificados de trabajos y estudios: Documentos que respalden experiencia y estudios mencionados en el CV.
  • Certijoven o certiadulto: Certificados de formación para jóvenes o adultos, muestra de interés en crecimiento personal y profesional.
  • Secundaria Completa o estudios superiores: Requisito mínimo de educación secundaria completa o estudios superiores.
  • Experiencia mínima de 3 años como supervisor en el servicio de limpieza: Experiencia comprobada de al menos 3 años en supervisión de limpieza.
  • Conocimiento básico de clasificación de residuos sólidos: Competencia en la clasificación y manejo adecuado de residuos sólidos.

Beneficios: 

  • Salario de S/ 2000.00 + S/ 102.50 por asignación familiar, en planilla completa, con todos los beneficios de ley. Ofrecemos un salario competitivo y estabilidad laboral garantizada.

Operario de limpieza

Requisitos: 

  • CV actualizado y documentado: Se solicita presentar un currículum vitae completo y actualizado para evaluar la trayectoria y experiencia laboral del postulante.
  • Experiencia mínima de 02 (dos) años como operario de limpieza o en labores de limpieza: Se requiere tener al menos dos años de experiencia comprobada como operario de limpieza o en labores relacionadas con la limpieza.
  • Secundaria completa: Se requiere haber culminado los estudios de educación secundaria.
  • No haber sido suspendido o sancionado por indisciplina, mal comportamiento o robo: Se busca postulantes con un historial disciplinado y ético, sin antecedentes de sanciones por indisciplina, mal comportamiento o robo.
  • Carnet de Vacunación Covid-19 (3 dosis): Se solicita presentar el carné de vacunación que acredite haber recibido las tres dosis de la vacuna contra el Covid-19.
  • Demostrar pulcritud, orden, puntualidad, confiabilidad, honradez, respeto y cortesía hacia los empleados y clientes: Se espera que el postulante muestre habilidades y actitudes positivas relacionadas con la pulcritud, el orden, la puntualidad, la confiabilidad, la honradez, el respeto y la cortesía hacia los demás.
  • Responsabilidad en sus tareas y asistencia: Se busca postulantes responsables, comprometidos con sus tareas y con una asistencia puntual y regular.
  • Buen estado de salud física y mental: Se requiere contar con un buen estado de salud tanto físico como mental para desempeñar las labores de limpieza.
  • Tener capacitación en manejo de materiales, máquinas y segregación de residuos sólidos: Se valora la capacitación en el manejo adecuado de materiales, máquinas y la correcta segregación de residuos sólidos.

Beneficios: 

  • S/ 1,025.00 + S/ 102.50 por asignación familiar, en planilla completa, con todos los beneficios de ley: Ofrecemos un salario competitivo y la garantía de contar con un contrato en planilla, junto con todos los beneficios establecidos por la legislación.
  • Bonificación de Movilidad S/. 130: Se otorga una bonificación adicional de S/ 130 como apoyo para gastos de movilidad.

Jefe de Grupo o Supervisor

Requisitos: 

  • CV actualizado: Se solicita presentar un currículum vitae completo y actualizado que refleje la trayectoria y experiencia laboral del postulante.
  • DNI vigente: Se requiere contar con un Documento Nacional de Identidad (DNI) válido.
  • Mínimo secundaria completa o carrera técnica de enfermería (deseable): Se valorará haber completado la educación secundaria como mínimo, y en caso de contar con una carrera técnica de enfermería, será considerado un plus.
  • Experiencia mínima de 02 años como supervisor de limpieza en instituciones públicas y/o privadas u hospitalaria de preferencia: Se busca postulantes con al menos dos años de experiencia comprobada en roles de supervisión de limpieza en instituciones tanto públicas como privadas, y preferiblemente en el ámbito hospitalario.
  • Tener conocimiento en manejo de residuos sólidos, contaminados, peligrosos y contaminados, máquinas industriales, materiales y equipos: Se requiere tener conocimientos sólidos en el manejo adecuado de residuos sólidos, incluyendo los contaminados y peligrosos, así como en el manejo de máquinas industriales, materiales y equipos relacionados con la limpieza.
  • Tener capacitación en Bioseguridad y Saneamiento Ambiental: Se valorará contar con capacitación específica en Bioseguridad y Saneamiento Ambiental, lo cual demuestra el compromiso con la salud y el cuidado del medio ambiente.
  • Certificado médico que acredite excelente salud física y mental: Se solicita presentar un certificado médico que certifique un óptimo estado de salud tanto físico como mental.
  • Certiadulto / Certijoven donde no registre antecedentes policiales, penales ni judiciales: Se busca postulantes sin antecedentes policiales, penales o judiciales, y se valorará la posesión de certificados como Certiadulto o Certijoven que lo demuestren.
  • 3 dosis de vacuna contra COVID-19: Se requiere haber recibido las tres dosis de la vacuna contra el COVID-19 como medida de prevención y seguridad.
  • Prueba COVID negativa: Se solicita presentar una prueba COVID con resultado negativo como parte de las medidas de prevención y seguridad.

Operarios de Servicios Generales

Requisitos: 

  • CV actualizado y documentado: Se solicita presentar un currículum vitae completo y actualizado que refleje la trayectoria y experiencia laboral del postulante.
  • No haber sido suspendido o sancionado por indisciplina, mal comportamiento o robo: Se busca postulantes con un historial disciplinado y ético, sin antecedentes de sanciones por indisciplina, mal comportamiento o robo.
  • Carnet de Vacunación COVID-19 (3 dosis): Se solicita presentar el carné de vacunación que acredite haber recibido las tres dosis de la vacuna contra el COVID-19.
  • Demostrar pulcritud, orden, puntualidad, confiabilidad, honradez, respeto y cortesía hacia los empleados y clientes: Se espera que el postulante muestre habilidades y actitudes positivas relacionadas con la pulcritud, el orden, la puntualidad, la confiabilidad, la honradez, el respeto y la cortesía hacia los demás.
  • Responsabilidad en sus tareas y asistencias: Se busca postulantes responsables, comprometidos con sus tareas y con una asistencia puntual y regular.
  • Buen estado de salud física y mental: Se requiere contar con un buen estado de salud tanto físico como mental para desempeñar las labores requeridas.
  • Tener capacitación en manejo de materiales, máquinas y segregación de residuos sólidos: Se valora la capacitación en el manejo adecuado de materiales, máquinas y la correcta segregación de residuos sólidos.
  • Tener capacitación en manejo de materiales, implementos de limpieza, bioseguridad, COVID-19: Se requiere contar con capacitación en el manejo de materiales, implementos de limpieza, así como conocimientos en bioseguridad y COVID-19.

Recepcionista

Requisitos: 

  • CV actualizado y documentado: Se solicita presentar un currículum vitae completo y actualizado que refleje la trayectoria y experiencia laboral del postulante.
  • No haber recibido suspensiones o sanciones por indisciplina, mal comportamiento o robo: Se busca postulantes con un historial disciplinario limpio y ético.
  • Carnet de Vacunas COVID-19 (3 dosis): Se requiere presentar el carnet de vacunas que demuestre haber recibido las tres dosis de la vacuna contra el COVID-19.
  • Demostrar pulcritud, orden, puntualidad, confiabilidad, honradez, respeto y cortesía hacia los empleados y clientes: Se espera que el postulante muestre cualidades positivas como la pulcritud, el orden, la puntualidad, la confiabilidad, la honradez, el respeto y la cortesía en sus relaciones laborales.
  • Responsabilidad en sus tareas y asistencia: Se busca postulantes responsables, comprometidos con sus responsabilidades y que demuestren una asistencia regular y puntual.
  • Buen estado de salud física y mental: Se requiere contar con un buen estado de salud tanto físico como mental para poder desempeñar eficientemente las tareas asignadas.

Médico(a)

Requisitos: 

  • Médico titulado, colegiado y habilitado: Se requiere ser médico con título válido, colegiatura y habilitación vigentes para ejercer la profesión de manera legal y autorizada.
  • Especialidad Salud ocupacional: Se valorará contar con una especialidad en Salud Ocupacional, lo cual demuestra un conocimiento específico en el área de salud laboral y prevención de riesgos.
  • Office nivel intermedio: Se busca un nivel intermedio de conocimientos en el manejo de herramientas de Office, lo cual facilitará la gestión y organización de la información en el puesto de trabajo.
  • 3 años de experiencia en el puesto: Se requiere contar con al menos 3 años de experiencia en el puesto, lo cual demuestra un conocimiento sólido y una trayectoria consolidada en la salud ocupacional.

Principales Funciones: 

  • Monitoreo de los exámenes médicos: Realizar el seguimiento y evaluación de los exámenes médicos realizados a los trabajadores, asegurando el cumplimiento de los estándares y protocolos establecidos.
  • Monitoreo de las medidas correctivas y preventivas originadas en los accidentes de trabajo: Supervisar y dar seguimiento a las acciones correctivas y preventivas derivadas de los accidentes laborales, garantizando un ambiente de trabajo seguro y saludable.
  • Atender a los trabajadores en las consultas rutinarias: Brindar atención médica en las consultas de rutina a los trabajadores, ofreciendo diagnóstico, tratamiento y seguimiento de sus condiciones de salud.
  • Coordinar los requerimientos de reposición de material médico del consultorio: Gestionar la reposición y abastecimiento de los insumos y materiales médicos necesarios para el consultorio, asegurando su disponibilidad oportuna.
  • Establecer los protocolos de exámenes médicos, tanto en el examen de selección como ocupacionales: Definir los protocolos y procedimientos para la realización de exámenes médicos, tanto en el proceso de selección de personal como en los exámenes ocupacionales periódicos.
  • Establecer programas de salud preventiva, inmunizatorio y de enfermedades ocupacionales: Diseñar y implementar programas de prevención de enfermedades, programas de inmunización y control de enfermedades ocupacionales, promoviendo la salud y el bienestar de los trabajadores.
  • Otras funciones asignadas: Cumplir con otras responsabilidades y tareas asignadas según las necesidades del área y la organización.

Beneficios: 

  • Beneficios sociales al 100%: Se ofrecen beneficios sociales completos, garantizando el acceso a los derechos y prestaciones establecidos por la legislación laboral.
  • Régimen General: Se aplica el régimen laboral general, asegurando el cumplimiento de los derechos laborales y las normativas correspondientes.
  • Sueldo: S/.4,000: Se ofrece un sueldo de S/.4,000, que refleja una remuneración competitiva y acorde a las responsabilidades del puesto.

¿cómo postular?

¡Únete a nuestro equipo en Silsa Perú! Estamos buscando talento para cubrir diferentes puestos en nuestra empresa. Si buscas una oportunidad laboral en un ambiente dinámico y en constante crecimiento, con beneficios competitivos y un equipo profesional, ¡no pierdas esta oportunidad! Requisitos específicos y detalles de las vacantes disponibles en nuestro sitio web oficial. ¡Aplica ahora y forma parte de nuestra familia en Silsa Perú!

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