Oportunidades Laborales en Cruz del Sur

Informacaión de la empresa CRUZ DEL SUR:

  • Cruz del Sur se especializa en el transporte terrestre, conectando diferentes regiones del país con viajes interprovinciales. Dirigida tanto al público en general como a la logística de carga, la empresa cuenta con 61 años de experiencia operativa en el Perú y es parte del conglomerado Ibárcena.
  • El objetivo primordial de Cruz del Sur es brindar un servicio de alta calidad que garantice seguridad, comodidad, bienestar y puntualidad para sus pasajeros.
  • Para lograrlo, cuentan con un equipo altamente competente que se desempeña eficazmente en sus respectivas áreas de trabajo.

En esta oportunidad, se abren distintas posiciones laborales:

AUXILIAR DE CARGO – ESTIBADORES

Requisitos del perfil:

  • Buena condición física.
  • Experiencia indispensable como estibador, implicando tareas como carga, descarga y distribución física de productos.
  • Disponibilidad de certificación laboral actualizada.
  • Finalización de estudios de bachillerato con certificación correspondiente.
  • Residencia en el área de Gamarra.

Responsabilidades a cumplir:

  • Organización adecuada de la mercancía, asignándole el lugar apropiado según su destino, características y etiqueta.
  • Ejecución de tareas de descarga y carga de diversos objetos y productos, atendiendo a las especificaciones.
  • Mantenimiento constante de limpieza y orden en su entorno de trabajo.

Ofrecimientos:

  • Remuneración ajustada al contexto actual del mercado.
  • Inclusión en la nómina oficial con acceso a todos los beneficios pertinentes.
  • Compensación por las horas extra trabajadas, acompañada de incentivos adicionales.
  • Ajuste en la remuneración si fuera necesario según las circunstancias.
  • Ambiente laboral destacado por su calidad y espíritu de colaboración.

AUXILIAR DE CARGO – ESTIBADORES / SANTA ANITA Requisitos del perfil:

  • Buena salud física.
  • Experiencia previa en roles de carga, descarga o labores que requieran fuerza y resistencia.
  • Documentación laboral acreditada.
  • Nivel educativo de secundaria completa, respaldado por certificado.
  • Residencia en áreas cercanas a Santa Anita.
  • En caso de ser extranjero, contar con PTP o CE vigente.

Responsabilidades a cumplir:

  • Organización metódica de la mercancía, ubicándola correctamente según destino, características y etiqueta.
  • Realización de labores de carga y descarga de productos diversos.
  • Mantenimiento de limpieza y orden en el espacio de trabajo asignado.

Ofrecimientos:

  • Compensación competitiva en línea con las condiciones del mercado actual.
  • Ingreso formal a la plantilla de empleados con acceso a todos los beneficios correspondientes.
  • Pago puntual y retribución por horas extra laboradas, además de la opción de obtener incentivos basados en el desempeño.
  • Entrega oportuna de la remuneración de acuerdo con las fechas establecidas.
  • Entorno laboral agradable y tratamiento respetuoso.

CHOFER MÓVIL – DISTRIBUIDOR Requisitos del perfil:

  • Evidencia de haber completado los estudios de bachillerato.
  • Historial laboral en el ámbito de distribución y traslado de mercancías, con al menos 2 años de experiencia.
  • Licencia de conducir categoría AIIB.
  • Certificaciones que avalen empleos previos como conductor en otras compañías.
  • Residencia en proximidades de Santa Anita.
  • Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos.

Responsabilidades a cumplir:

  • Recepción y entrega de mercancía en la agencia de TCS o a los clientes.
  • Supervisión rigurosa para garantizar la coincidencia de las guías con la mercancía en cuestión al recibir o despachar.
  • Verificación minuciosa del llenado correcto de las guías del cliente en relación a la mercadería recibida.

Ofrecimientos:

  • Salario competitivo, acorde con las condiciones actuales del mercado.
  • Incorporación formal al equipo de trabajo con acceso a los beneficios legales correspondientes.
  • Garantía de seguridad en el empleo.
  • Remuneración entregada de acuerdo con el calendario establecido, sin demoras.
  • Ambiente laboral enriquecedor y favorable.

TELEOPERADOR – CALL CENTER – PART TIME

Requisitos del perfil:

  • Estar actualmente matriculado en cursos de teleoperador, Call Center, hotelería y turismo, comunicaciones, marketing, administración u otras disciplinas afines, o haber completado dichos estudios.
  • Contar con al menos medio año de experiencia demostrable en la atención al cliente o en roles de teleoperador.
  • Ser capaz de trabajar en horarios rotativos.
  • Poseer un nivel básico de dominio de Microsoft Office.

Responsabilidades laborales:

  • Encargarse de recibir y gestionar llamadas telefónicas.
  • Realizar encuestas a los usuarios con el fin de evaluar la calidad de los servicios, abarcando la venta de boletos, atención a bordo y otros aspectos generales.
  • Ejecutar otras labores asignadas por el supervisor inmediato.

Ofrecemos:

  • Un salario competitivo conforme al panorama actual del mercado.
  • La oportunidad de ingresar a la nómina con todos los beneficios correspondientes.
  • Garantía de estabilidad laboral al inicio de la etapa laboral en nuestra organización.
  • Cumplimiento puntual en los pagos.
  • Un ambiente de trabajo placentero.

COMPRADOR(A) SENIOR

Requisitos del perfil:

  • Es requisito fundamental contar con un título de Bachiller, estar actualmente cursando o haber culminado estudios en Ingeniería Industrial, Administración u otros campos relacionados.
  • Debe contar con experiencia comprobable de al menos tres años en áreas de compras, supervisión de adquisiciones o roles afines.
  • Conocimiento en el manejo de SAP, particularmente en el módulo MM.
  • Experiencia previa de tres años en la gestión de compras en diversos sectores.
  • Preferentemente, se valorará la experiencia en empresas del sector de transporte.

Responsabilidades laborales:

  • Encargarse de supervisar y controlar la ejecución de proyectos especiales.
  • Evaluar y comparar costos y propuestas para determinar las opciones más ventajosas en términos de suministros.
  • Otras tareas que el jefe inmediato le asigne.

Ofrecemos:

  • Una remuneración acorde con las normativas del mercado.
  • Acceso a todos los beneficios legales correspondientes.
  • Estabilidad en el empleo.
  • Pagos que se cumplirán en tiempo y forma.
  • Un entorno laboral óptimo.

ASISTENTE ADMINISTRATIVO – VOLCÁN

Requisitos del perfil:

  • Debe poseer formación en campos como Administración Industrial, Mecánica, Informática u otras áreas similares.
  • Se requiere experiencia laboral de al menos un año en roles similares en compañías mineras o de transporte.
  • Debe tener habilidades en el manejo de MS Office a nivel de usuario.
  • Disposición para trabajar bajo un régimen atípico (28 x 14).

Responsabilidades laborales:

  • Encargarse de supervisar y coordinar con el departamento de GDP y CV para solicitar empleo, realizar selecciones de personal, gestionar renovaciones de contrato y revisar boletas de pago, entre otras funciones.
  • Atender consultas de los empleados en relación a pagos y documentación laboral.
  • Colaborar en la administración de informes según lo solicitado por la dirección o los clientes.

Ofrecemos:

  • Un salario adecuado a las condiciones actuales del mercado.
  • Ingreso formal al rol con todos los beneficios legales correspondientes.
  • Garantía laboral según lo establecido en el contrato.
  • Pagos puntuales según lo acordado.
  • Un entorno laboral agradable.

OPERADOR CENTRAL DE MONITOREO

Requisitos del perfil:

  • Formación técnica en disciplinas como informática, computación u otras afines.
  • Experiencia mínima de seis meses en el monitoreo de unidades móviles o sistemas de alarma, utilizando control remoto, GPS o plataformas similares.
  • Conocimientos y destrezas en el uso de Microsoft Office.
  • Capacidad para desempeñarse bajo presión.
  • Residencia en Arequipa.

Responsabilidades laborales:

  • Las tareas asignadas por la empresa en el momento de la contratación.

Ofrecemos:

  • Remuneración ajustada a los parámetros establecidos en el mercado.
  • Inclusión en la lista de empleados con acceso a todos los beneficios.
  • Empleo seguro según lo establecido en el contrato.
  • Posibilidad de recibir pagos por horas extras y bonificaciones según el rendimiento.
  • Pagos puntuales.
  • Entorno laboral de calidad.

AUXILIAR DE CARGO / ESTIBADORES TURNO NOCTURNO

Requisitos del candidato:

  • Mantener un estado de salud y forma física óptimos.
  • Haber desempeñado funciones similares en otras compañías, involucrando labores de carga, descarga y manipulación física de mercancías.
  • Presentar un certificado que valide experiencias laborales anteriores.
  • Contar con educación secundaria completada y certificada.
  • Residir en áreas cercanas a Santa Anita.
  • Exhibir registros limpios en antecedentes policiales y judiciales.

Obligaciones laborales:

  • Asegurar la correcta disposición y organización de las mercancías de acuerdo a sus propiedades, etiquetas y destinos.
  • Ejecutar operaciones de carga y descarga de paquetes y productos.
  • Mantener limpio y ordenado el espacio de trabajo asignado.

Beneficios ofrecidos:

  • Salario en concordancia con las actuales condiciones del mercado.
  • Incorporación formal al equipo laboral con todos los beneficios legales correspondientes.
  • Posibilidad de realizar horas extras y obtener bonificaciones adicionales.
  • Garantía de recibimiento puntual del salario aun en situaciones de demora.
  • Entorno laboral altamente favorable y espíritu de camaradería.

ASISTENTE COMERCIAL / OPERACIONES Y DISTRIBUCIÓN

Requisitos del aspirante:

  • Contar con formación técnica en áreas como administración empresarial, ventas, marketing, entre otros similares.
  • Poseer un historial laboral que incluya al menos un año de experiencia en roles relacionados con atención al cliente por medio de telemarketing, ventas o marketing en otras empresas.
  • Demostrar habilidades en el manejo de software de Microsoft Office a nivel intermedio.
  • Disponibilidad para laborar en Santa Anita.

Deberes laborales:

  • Las labores específicas serán comunicadas por la compañía al momento de la contratación.

Ventajas proporcionadas:

  • Remuneración que se ajusta a las condiciones actuales del mercado.
  • Inclusión en la nómina de empleados con todos los beneficios legales establecidos.
  • Estabilidad laboral en la posición designada.
  • Oportunidad de recibir remuneración adicional por horas extra y premios basados en el rendimiento.
  • Pago puntual conforme a los términos establecidos en el contrato.
  • Ambiente laboral placentero.

💼 👉 ¿Cómo aplicar a estas oportunidades laborales y a otras posiciones disponibles en Cruz del Sur?

Para todas aquellas personas que cumplan con los requisitos y estén interesadas en las posiciones mencionadas, pueden acceder a las oportunidades de empleo directamente mediante los enlaces proporcionados en cada sección. 🇵🇪 ¡Oportunidades Laborales en Cruz del Sur! 🚌🚀

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