Únete al Equipo Vendomática: Oportunidades de Empleo en Distribución Automatizada

«¿Buscas un empleo dinámico y con oportunidades de crecimiento? En Vendomática, líderes en distribución automatizada, buscamos personas entusiastas y comprometidas para unirse a nuestro equipo. Con una amplia red de máquinas expendedoras y soluciones innovadoras, ofrecemos un ambiente de trabajo emocionante y recompensador. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que está transformando la forma en que el mundo accede a productos!»

👔 Asistente de caja / tesorería

🌐 Funciones:

Recepcionar y verificar los ingresos diarios en efectivo de la empresa.
Gestionar el flujo de efectivo, supervisando y coordinando las transacciones diarias.
Elaborar informes sobre las operaciones de caja realizadas.
Registrar las transacciones de efectivo en los sistemas Vega y SAP.
Procesar reembolsos de fondos y cajas menores para el personal autorizado.
Recopilar información sobre reembolsos para su posterior análisis contable.
Proponer mejoras en los controles y procedimientos.
Realizar inventarios de mercancías, activos y repuestos, informando a la auditoría interna.
Cumplir con otras responsabilidades relacionadas con el cargo.

🌐 Requisitos:

Graduado o titulado en Contabilidad, Administración, Economía o campos relacionados.
Experiencia de al menos 1 año en funciones de caja, incluyendo manejo de efectivo, flujo de caja, elaboración de informes, control de procesos, entre otros.
Preferiblemente, familiaridad con SAP (módulos FI-FM).
Conocimientos básicos de inglés.
Habilidad intermedia en el uso de Microsoft Excel.

🌐 Beneficios:

Salario mensual fijo entre, sujeto a evaluación de experiencia y competencias.
Contratación bajo planilla con todos los beneficios legales garantizados al 100%.
Revisiones salariales anuales.
Posibilidades de desarrollo profesional dentro de la organización

👔 Chofer de distribución brevete A1

🌐 Funciones:

Jornada laboral de lunes a domingo, iniciando a las 5:30 am hasta completar la ruta asignada, con días de descanso rotativos.
Responsable de manejar un furgón para transportar productos como bebidas y snacks.
Encargado de organizar, cargar y descargar los productos, incluyendo bebidas, snacks e insumos.
Suministrar máquinas expendedoras con productos como snacks o bebidas, como gaseosas y golosinas, siguiendo un esquema de rotación establecido.

🌐 Requisitos:

Licencia de conducir categoría AI o A2B requerida.
Experiencia previa en labores de reparto, tales como chofer de reparto, chofer vendedor, chofer distribuidor, chofer de ventas, chofer de abastecimiento u ocupaciones similares (mínimo 6 meses de experiencia).
Competencia en el manejo de furgones.
Experiencia demostrada y habilidad para mantener relaciones positivas con clientes o personas bajo su responsabilidad.

🌐 Beneficios:

Contrato de trabajo a tiempo completo que incluye beneficios completos de ley como Essalud, gratificaciones, vacaciones, CTS y asignación familiar.
Remuneración compuesta por un sueldo base de S/. 1,174, un vale de alimentos de S/. 249 y un bono de asistencia de S/. 150, totalizando S/1573.
Posibilidad de obtener comisiones adicionales que oscilan entre S/. 500 y S/1200 aproximadamente al mes.
Tarjeta para retirar productos como gaseosas, snacks y golosinas, con un valor diario de S/. 7.50.
Pagos realizados de forma quincenal.

👔 Analista de servicios / administrador de contratos y presupuestos

🌐 Funciones:

Calcular y remitir mensualmente las liquidaciones a los clientes, detallando los montos correspondientes a sus comisiones para que procedan a emitir la factura correspondiente.
Registrar todas las facturas recibidas de los clientes en el módulo de presupuesto, a fin de que sean aprobadas por la Gerencia Comercial.
Presentar la documentación necesaria (facturas, liquidaciones y presupuestos) para que el departamento de contabilidad procese el pago de cada factura.
Elaborar la proyección de comisiones para la presentación del presupuesto anual, con el objetivo de que la Gerencia de Ventas lo presente a la Gerencia General.
Proporcionar un reporte de contratos quincenal a los jefes corporativos respectivos para mantenerlos alerta sobre el vencimiento de un contrato.
Colaborar en la elaboración de contratos para los jefes de ventas con el fin de mantener un estándar de servicio.
Implementar y cumplir con los objetivos, estrategias, iniciativas y actividades requeridas para el puesto, de acuerdo con las políticas corporativas.
Conocer, cumplir y respetar las políticas, normativas, reglamentos y códigos establecidos por la organización para alcanzar los objetivos esperados.
Administrar los contratos del área de Ventas conforme a los parámetros legales y financieros establecidos por las buenas prácticas de la empresa para asegurar un funcionamiento adecuado de las operaciones.
Coordinar con los diferentes actores involucrados para garantizar una gestión adecuada de los contratos y comisiones.
Supervisar de manera continua el presupuesto anual de ventas en gastos y CAPEX.
Realizar seguimiento puntual del presupuesto, llevando a cabo revisiones periódicas con el equipo de ventas para la revisión de gastos y provisiones y garantizar una gestión adecuada del presupuesto.
Registrar los gastos en SAP con precisión y evitar errores que puedan afectar la gestión de contratos y comisiones.
Garantizar el seguimiento del flujo de trabajo de contratos en el portal SAP para mantener la información actualizada y prevenir riesgos para la operación.

🌐 Requisitos:

Titulación universitaria completa en Contabilidad, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial u otras áreas relacionadas.
Experiencia mínima de 2 años requerida en roles como Analista de Administración de Servicios (comisiones, contratos, liquidaciones, facturación de servicios), Administrador de Presupuesto u otras funciones similares.
Conocimiento y experiencia esenciales en la gestión de contratos de servicios y presupuestos.
Habilidad indispensable en la elaboración de indicadores de gestión y generación de informes.
Competencia necesaria en el uso avanzado de Ms Excel.
Preferiblemente, experiencia avanzada en el manejo de SAP.
Preferiblemente, habilidades avanzadas en el uso de Power BI.

🌐 Beneficios:

Salario mensual fijo, determinado según evaluación del perfil y en línea con el mercado laboral.
Contratación bajo el régimen general con todos los beneficios legales garantizados al 100%.
Posibilidad de realizar trabajo remoto un día a la semana, sujeto a aprobación del supervisor directo.
Perspectivas de desarrollo profesional dentro de la empresa.
Revisiones salariales anuales.

👔 Técnico en Linea Blanca con Brevete A

🌐 Funciones:

Diagnosticar y resolver problemas de funcionamiento en equipos de refrigeración.
Informar y reportar cualquier inconveniente grave que pueda afectar la operatividad de los equipos.

🌐 Requisitos:

Formación en el área de refrigeración y aire acondicionado (cursos, carreras técnicas, etc.).
Experiencia mínima de 6 meses en el mantenimiento de refrigeradores, congeladores, aire acondicionado u otros equipos de frío.
Residencia en San Juan de Lurigancho o distritos cercanos.

🌐 Beneficios:

Asignación por familiar: S/.102.5 otorgada.
Incorporación a la planilla en régimen de tiempo completo.
Pagos quincenales.
Oportunidades de crecimiento profesional.

👔 Ayudante de Taller de Electricidad

🌐 Funciones:

Colaborar en el almacenamiento del equipo una vez completada la reparación.
Brindar apoyo en la reparación de equipos visicooler según los estándares de producción, garantizando su óptimo funcionamiento.
Contribuir a verificar el correcto funcionamiento y la presentación adecuada de los equipos.
Coordinar con el supervisor el registro de los equipos que requieran reparación.

🌐 Requisitos:

Conocimientos en áreas como Electricidad, Mecánica, Electrónica, Mantenimiento u otras disciplinas afines.
Preferiblemente, habilidades técnicas en interpretación de diagramas y circuitos eléctricos.

👔 Operario de taller de electricidad con Conocimiento o estudios técnicos

🌐 Funciones:

Colaborar en el diagnóstico e identificación de fallas, averías o desperfectos en los distintos sistemas mecánicos y eléctricos.

🌐 Requisitos:

Formación en áreas relacionadas con electricidad u otras disciplinas afines.
Experiencia mínima de 3 meses en talleres mecánicos, eléctricos o campos similares.
Residencia en Callao o distritos cercanos.

👔 Auxiliar / Ayudante de taller

🌐 Funciones:

Registrar los equipos que llegan y prepararlos para su mantenimiento.
Realizar la limpieza y lavado de los equipos.
Encargarse de limpiar y lavar los repuestos y accesorios de los equipos de refrigeración.

🌐 Requisitos:

Experiencia previa como asistente en talleres de mecánica, lavado de autos, talleres de pintura u ocupaciones similares.
Residencia en Piura, preferiblemente en zonas cercanas como Distrito 26 de octubre o Castilla.
Capacidad de aprendizaje rápido y disposición para adquirir nuevos conocimientos.

👔 Analista de condiciones comerciales

🌐 Funciones:

Calcular y enviar mensualmente las liquidaciones a los clientes, detallando los montos de sus comisiones para que procedan con la emisión de la factura correspondiente.
Garantizar el registro adecuado en el módulo de presupuesto de todas las facturas recibidas de los clientes, para su posterior aprobación por parte de la Gerencia Comercial.
Presentar la documentación necesaria (facturas, liquidaciones y presupuestos) para que el departamento de contabilidad procese el pago de cada factura.
Elaborar la proyección de comisiones para la presentación del presupuesto anual, con el objetivo de que la Gerencia de Ventas lo presente a la Gerencia General.
Suministrar un informe semanal de contratos a los jefes corporativos para mantenerlos al tanto del vencimiento de los contratos.
Colaborar en la elaboración de contratos para los jefes de ventas con el fin de mantener un estándar de servicio.
Desarrollar, implementar y asegurar el cumplimiento de los objetivos, estrategias, iniciativas y actividades del puesto de acuerdo con los requerimientos corporativos.
Conocer, cumplir y respetar las políticas, normativas, reglamentos y códigos establecidos por la organización para alcanzar los objetivos esperados.
Administrar los contratos del área de ventas, en línea con los parámetros legales y financieros establecidos por las mejores prácticas de la empresa para garantizar el correcto funcionamiento de las operaciones.
Coordinar con los diferentes interesados para asegurar una adecuada administración de los contratos y comisiones.
Realizar un seguimiento continuo del presupuesto anual de ventas (para el pago de comisiones) en términos de gastos y CAPEX.
Realizar un seguimiento oportuno del presupuesto, llevando a cabo revisiones periódicas con el equipo de ventas para revisar los gastos y provisiones y garantizar una gestión adecuada del presupuesto.
Registrar los gastos en SAP con precisión y evitar errores que puedan afectar la gestión de contratos y comisiones.
Asegurar el seguimiento del flujo de trabajo de contratos en el portal SAP para mantener la información actualizada y prevenir riesgos para la operación.

🌐 Requisitos:

Titulación universitaria completa en Contabilidad, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial u otras disciplinas relacionadas.
Experiencia mínima requerida de 2 años como Analista en áreas como facturación, presupuestos, liquidaciones, comisiones u ocupaciones similares.
Conocimiento y experiencia esenciales en la gestión de acuerdos de servicios (comerciales/ventas) y presupuestos.
Habilidad indispensable en la elaboración de indicadores de gestión y elaboración de informes.
Competencia necesaria en el uso avanzado de Microsoft Excel.
Preferiblemente, experiencia avanzada en el manejo de SAP.
Preferiblemente, habilidades avanzadas en el uso de Power BI.

🌐 Beneficios:

Salario mensual fijo determinado según evaluación del perfil y en línea con las condiciones del mercado laboral.
Contratación bajo el régimen general de planilla con todos los beneficios legales garantizados al 100%.
Posibilidad de asignar un día a la semana de trabajo remoto desde casa, sujeto a evaluación por parte del supervisor directo.
Perspectivas de crecimiento profesional dentro de la empresa.
Revisiones salariales anuales para ajustes remunerativos.

✏️ ¿Cómo postulo a los empleos disponibles?

🎯 Paso 1: Haz clic en el enlace específico para tu país.
🌎 Paso 2: Una vez en el sitio, selecciona tu ubicación 🗺️, ya sea tu departamento, estado o región.
📋 Paso 3: Elige el puesto de «Empacador» que más se adapte a tus intereses y habilidades.
📄 Paso 4: Carga tu CV (currículum vitae) 📄 para presentar tu experiencia y capacidades.
📝 Paso 5: Prepárate para una evaluación 📝 que te permitirá mostrar tu potencial.
📧 Paso 6: Recibirás el resultado de tu postulación por correo electrónico 📧.

Asegúrate de cumplir con todos los requisitos para comenzar a trabajar. ¡Te deseamos mucho éxito en tu proceso de selección! 👏😊

👉 ¿Estás listo para dar un paso emocionante en tu carrera? Te damos la bienvenida a formar parte de nuestro talentoso equipo. Para empezar, visita los siguientes enlaces y comienza tu proceso de solicitud:

🇵🇪 PERÚ: 📩 POSTULAR AQUÍ

Mira las últimas ofertas de trabajo: